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· 你在职场站对位置了吗?
案例:胜利方会“清算”,但不会“清空”       陈海从2002年就开始任一国有上市公司的办公室主任。8年来,公司的董事长换了四五茬,但他的位置依然不变。原来,每次风云暗涌时,他都尽量保持中立,不去“站队”,任由高层斗得火热,他专心做好自己的分内工作。结果“改朝换代”后,那些以为站对队伍的人都被炒掉或调离,只有他安然无恙。       分析:这位办公室主...
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来源:互联网信息    作者:佚名       2011年03月31日 11:20
· 职业测评:认清自己
 “企业有发展目标,有自己的长久使命。这样,就对每个员工都有素质要求。个人对自己的成长也有要求,如果个人成长或提高的那部分不是企业最想要的,就会出现需求不匹配。而职业测评,可以帮助我们更好地避免这个问题。”     庄明科:北京大学应用心理学硕士            中国人民大学特聘高级职业指导顾问     &nb...
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来源:互联网信息    作者:佚名       2011年03月29日 16:28
· 职业规划带来了什么?
关于职业规划以及职业规划行业的分析。        目前,社会上就 职业生涯规划 的讲座、培训有很多,人们都已认识到 职业生涯规划 的重要性。企业重视它,认为它能为其带来更大的效益;员工重视它,认为它会为自己的职业发展铺平道路,并最终获得一个好的职业归宿。   由此,教人们如何进行职业生涯规划的培训多了起来。有的告诉你,要时刻注意寻找新的机会,因为现在的工作可能会让别人抢走;有的...
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来源:互联网信息    作者:佚名       2011年03月29日 16:29
· 五招助你成为社交达人
想成为社交高手,需要学习很多东西,下面有一些 交际 技巧,以供参考。     1、做点他人的“意外小事”。     德国一家银行的广告闻名全球,它是这么写的:你过你的日子,我们为你照顾细节。细节是什么?它往往是人们意外之中的小事。据说,此广告发布后,这家银行的可信度大大提高。并非一个组织如此,对于人们来说,那些非常关注细节的人,能够适时做点他人意外小事的人会使人们非常放...
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来源:互联网信息    作者:佚名       2011年03月29日 16:34
· 闲聊对升职起大作用
 上班闲聊竟能对白领 升职 起巨大作用,记住:人们爱聊自己的事。执行以下诀窍时一定要记住这一点。     问问任何一个认识我的人,她都会告诉你,“安静”这个词不可以用来形容我的个性。我的嘴时刻不停闲——不管是在跟朋友煲电话粥、和邻居闲聊,还是为了某个报道采访当事人。我认为自己是一个很棒的交谈者。可是,如果置身于满屋子不相识的人之中,我就立刻变成了“害羞的大姑娘”,暗自祈祷着有人—...
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来源:互联网信息    作者:佚名       2011年03月29日 17:05
· 成为职场说话高手的技巧
有个故事讲,在酒足饭饱后,国王问大臣:你们说,世界上什么最难?大臣回答:“世界上说话最难。”大臣没有说出来的隐含的意思是:说话最难,尤其是和国王说话最难。在一次培训中,我也问在场的学员:“你们认为自己很会说话的,请举手。”35个培训学员中只有2-3个人举了手,还是犹犹豫豫的。是呀,凡是有一定工作经验的人都知道,说话容易,但是要把话说到位,非常困难。有的管理者讲:我招聘人的时候,看他能力的高低,就看他...
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来源:互联网信息    作者:佚名       2011年03月29日 17:13
· 男女职场15种差异化与生存
 约翰·格雷在《男人来自火星,女人来自金星》里这样写道:“男人和女人就像是来自不同的星球,说不同的语言,有不同的感情需要,按不同的思维方式思考。”情感世界是如此,叱咤风云的职场又何尝不是如此?今天,我们请上海市心理咨询行业协会会长王裕如女士来解读职场男女的不同之处,以增进男人和女人之间的进一步了解。     有一家全球知名的外资企业,请我去为他们的女职员作一次心理讲座。他们出了...
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来源:互联网信息    作者:佚名       2011年03月29日 17:14
· 五招化解职场危机
在职场中,能够感受到危机的人并不占少数,而能直面危机、享受竞争的却不多。面对职业危机,职场人士要想安全度过,必须采取稳妥的职业策略,审慎做好应对。如果处理得当,我们还可以化危机为转机。危机管理对于一个人的职业生涯十分重要,更值得你积极主动地去领悟与学习。     下面五大招数帮你处理危机,看到自己的职场未来。     1     主动沟通 ...
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来源:互联网信息    作者:佚名       2011年03月29日 17:15
· 教你如何培养职场可靠人脉
 很多年轻人会担心,“我人微言轻,又无经验,人脉不就是互相帮忙吗,我帮不上别人的忙,人家凭什么要来和我打交道呢?”其实这里有误解。     让你和你的人脉共同成长     30岁以前靠能力,30岁以后靠人脉。     为什么要30岁以后呢?就是等你和你的网络一起成长,大家的能量都在往上涨。所以,开始建立人脉时,你的为人必定要热心,你的贡献越大,价值越大,反...
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来源:互联网信息    作者:佚名       2011年03月30日 14:04
· 三国最佳职业经理人的升职妙招
【妙语“三国”】   ● 职场中有四种人:有能力有脾气的、有能力无脾气的、无能力有脾气的、无能力无脾气的。   ● 要做老黄牛,但是要做会叫的老黄牛。   ● 给老板做100件好事,不如跟老板做1件坏事。   三国时期,可谓是历史上高素质人才最为鼎盛之时。然而,虽都是人才,却是几家欢喜几家愁。有些人升职快,有些人媳妇都熬成婆了,职位还没动。到底什么样的人升职最快?职场中有四种人:有能力有脾气的、有能...
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来源:互联网信息    作者:佚名       2011年03月30日 14:05
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